Angebote für Ausbildungsbetriebe und Ausbilder*innenAusbildungsqualität
Um die Qualität der betrieblichen Ausbildung und damit die Bindung des Fachkräftenachwuchses zu sichern, bietet die Handwerkskammer Berlin Seminare für Ausbilder*erinnen, Materialen und Beratung des betrieblichen Ausbildungspersonals über zeitgemäße Ausbildungsabläufe an.
Seminare für Ausbilder*innen
Eine hohe Ausbildungsqualität ist die beste Werbung, um Jugendliche für eine Ausbildung im Handwerk zu begeistern und langfristig an den Betrieb zu binden.
Zur Unterstützung der Betriebe führt die Handwerkskammer Berlin regelmäßig kostenfreie Seminare zu ausbildungsrelevanten Themen, speziell für Ausbilder*innen durch.
Teilnehmer*innen erhalten in den Seminaren Tipps und Anregungen zur Optimierung ihrer betrieblichen Ausbildung. In der Vergangenheit wurden Seminare u.a. zu folgenden Themen angeboten:
Konflikte in der Ausbildung, Berufsbildungsrecht sowie Durchführung von Praktika.
Die Seminarreihe findet regelmäßig mit neuen und interessanten Themen ihre Fortsetzung.
Informationen zur Datenerhebung gem. Artikel 13 DSGVO in Bezug auf die Anmeldung zu unseren Seminaren finden Sie hier.
Für gute Qualität in der Ausbildung finden in diesem Jahr wieder Seminare für unsere Berliner Ausbildungsbetriebe statt.
Hier gelangen Sie zur jeweiligen Seminaranmeldung.
Stark für Ausbildung – Tipps und Hilfen für Ausbilder*innen
Die Handwerkskammer Berlin beteiligt sich an dem Verbundprojekt der DIHK-Bildungs- GmbH und der Zentralstelle für Weiterbildung im Handwerk (ZWH) „Stark für Ausbildung“.
Ziel ist es, Qualifizierungs- und Informationsangebote zur Professionalisierung des Ausbildungspersonals im Umgang mit schwächeren Jugendlichen zu entwickeln und zu erproben.
Auf der Internetseite www.stark-fuer-ausbildung.de stehen die Ergebnisse kostenlos für Ausbilder*innen zur Verfügung. Unter anderem kann ein umfangreiches Ausbilder*innenhandbuch mit praktischen Handlungsempfehlungen heruntergeladen werden.
Offene Unternehmenskultur: Gute Ausbildung
Was macht eigentlich eine gute Ausbildung aus? Und was kann man tun, damit die Ausbildung – und folglich der Berufseinstieg – wirklich gelingen? Das haben wir Ausbilder*innen und Auszubildende gefragt und sind auf einen gemeinsamen Nenner gekommen. Um junge Fachkräfte zu halten, ist eine offene Unternehmenskultur unabdingbar.
Herausgekommen ist ein kompakter Begleiter für ausbildende Betriebe, der sich sehen lässt. Die Visionskarten "Gute Ausbildung im Handwerk" – hier zum Download.
Ausbilder*innentag
In Ergänzung zu unserem kostenlosen Seminarangebot zu ausbildungsrelevanten Themen für Ausbildungspersonal, führen wir den Ausbilder*innentag des Berliner Handwerks durch.
An diesem Tag bieten wir Ihnen:
- Informationen rund um die Ausbildung: Fördermöglichkeiten, Weiterbildungen, Rechtliches, Nachwuchsgewinnung, Tätigkeit als Ausbilder*in
- Erfahrungsaustausch von Ausbildern und Ausbilderinnen quer durch alle Berufe und Gewerke des Handwerks
In der Vergangenheit haben viele Teilnehmer*innen die Gelegenheit genutzt, andere Ausbilder*innen sowie die Bildungsberatung der Handwerkskammer kennenzulernen.
Auf den Interseiten der Handwerkskammer Berlin informieren wir Sie rechtzeitig zum nächsten Ausbilder*innentag des Berliner Handwerks.
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Wettbewerbe
Deutsche Meisterschaft im Handwerk - DMH
Berliner Handwerk ehrt seine besten Nachwuchskräfte
Jedes Jahr wird die Deutsche Meisterschaft im Handwerk - DMH in über 130 Ausbildungsberufen auf Innungs-, Kammer-, Landes- und Bundesebene durchgeführt.
Unsere Landessieger*innen treten zu einem bundesweiten Wettkampf an. In diesem Wettkampf werden die Bundessieger*innen ermittelt.
Voraussetzungen für die Teilnahme sind:
- Eine Altersgrenze, die bei 27 Jahren liegt.
- Die Gesellen- bzw. Abschlussprüfung wurde in der Zeit vom Winter des Vorjahres bis zum Sommer des Wettbewerbsjahres abgelegt.
- Mindestens ein gutes Ergebnis (81 Punkte) in der praktischen Gesellenprüfung.
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Qualitätssiegel
Das Qualitätssiegel „Exzellente Ausbildung“ zeichnet Handwerksbetriebe für ihr besonderes Engagement und ihre vorbildlichen Leistungen in der Ausbildung aus. Denn besondere Ausbildungsqualität verdient besondere Wertschätzung!
Ab sofort können sich interessierte Ausbildungsbetriebe bewerben und damit ein Zeichen für ihre gute Ausbildung setzen!
Was können Sie mit guter Ausbildungsleistung erreichen?
Als Betrieb mit hoher Ausbildungsqualität sichern Sie sich Ihre Fachkräfte und können sich öffentlichkeitswirksam noch besser präsentieren. Eine gute Ausbildung stärkt die Auszubildenden für ihren Berufseinstieg und sorgt langfristig dafür, dass die duale Ausbildung noch attraktiver für junge Menschen wird. Bewerber*innen haben somit ein Instrument an der Hand, um schneller ihren zukünftigen Ausbildungsbetrieb zu finden.
Durch den Zertifizierungsprozess erfahren Sie, wie Ihre Ausbildungsqualität eingeschätzt wird. Sie erhalten Anregungen, was Sie in Ihrer Ausbildungsarbeit verändern können, um die Qualität Ihrer Ausbildung weiter zu verbessern.
Mit dem Qualitätssiegel „Exzellente Ausbildung“ der Handwerkskammer Berlin können Sie wirksam zeigen, welchen hohen Stellenwert die Ausbildung in Ihrem Betrieb hat.
Teilnahme am Zertifizierungsverfahren
Das Siegel wird nach einem mehrstufigen Prozess verliehen. Jeder Ausbildungsbetrieb, der bereits seit über drei Jahren erfolgreich ausbildet, kann sich für die Zertifizierung bewerben. Sie durchlaufen dabei ein Prüfverfahren, das die Qualitätskriterien für exzellente Ausbildung prüft und dokumentiert.
Nach Beantragung erfolgt vorerst eine intensive Selbsteinschätzung durch den Betrieb in Form eines ausführlichen Fragebogens. Anschließend besuchen die Ausbildungsberater*innen die Ausbildungsverantwortlichen im Betrieb und führen ein Diagnoseverfahren durch. Anhand des Verfahrens können Betriebe den aktuellen Stand ihrer Ausbildungsqualität differenziert beurteilen und die eigenen Stärken und Schwächen erkennen. Außerdem findet eine Befragung von betrieblichen Auszubildenden statt. Wenn die Mindestanforderungen der Qualitätskriterien für gute Ausbildung erfüllt werden, erhalten Betriebe das Qualitätssiegel.
Die Zertifizierung ist für Sie kostenfrei. Das Qualitätssiegel „Exzellente Ausbildung“ wird für drei Jahre vergeben. Nach Ablauf dieser Frist können sich Betriebe wieder neu bewerben. Das Siegel kann digital genutzt werden oder auf die Geschäftsausstattung gedruckt werden.
Sie benötigen Anregungen, was Sie in Ihrer Ausbildungsarbeit noch besser machen können? Dann melden Sie sich jetzt zum Zertifizierungsverfahren bei uns an. Dafür nutzen Sie bitte unseren Antrag auf Zertifizierung.
Folgende Ausbildungsbetriebe wurden bislang mit dem Qualitätssiegel ausgezeichnet (Stand: 2024):
| Ausbildungsbetrieb | Ausbildungsberufe |
| Benndorf und Hildebrand GmbH | Mechatroniker/-in für Kältetechnik |
| Tischleria GmbH | Tischler/-in |
| Lars Cordes hairdesign GmbH | Friseur/-in |
| Werkstück Raumgestaltung & Versorgungstechnik GmbH | Dachdecker/-in, Anlagenmechaniker/-in SHK, Kauffrau/-mann Büromanagement, Klempner/-in, Elektroniker/-in, Maler/-in und Lackierer/-in |
| Rolf Rissel Objekteinrichtungen GmbH | Tischler/-in |
| eltec Service GmbH | Elektroniker/-in |
| B.I.N.S.S. Datennetze und Gefahrenmeldesysteme GmbH | Elektroniker/-in |
| mf Mercedöl GmbH | Anlagenmechaniker/-in SHK |